Kursy zawodowe

Kursy zawodowe

Kursy zawodowe w TEB Edukacja są świetną propozycją dla osób chcących przekwalifikować się zawodowo i stawiających jednocześnie na wysoką jakość kształcenia  oraz wygodną formę zdobywania wiedzy.

Jest to alternatywna forma zdobycia zawodu dla tych, którzy cenią sobie elastyczność organizacji kształcenia, krótszy czas edukacji i możliwość zdobywania wiedzy w ramach e-learningu. W zależności od kwalifikacji nauczanie zdalne obejmuje efekty kształcenia wspólne dla wszystkich zawodów (m.in. zagadnienia z podstaw przedsiębiorczości, przepisy bhp i język angielski) bądź też efekty kształcenia w danym zawodzie. Dzięki takiej formie kształcenia na zajęcia przychodzi się głównie po to, aby zdobywać praktyczne umiejętności, bo teorię można w dużej mierze opanować siedząc w domu, w dogodnym dla siebie czasie! Ta nowoczesna forma kształcenia daje możliwość zdobycia kilku zawodów w łatwiejszy i bardziej przystępny sposób.

Kursy zawodowe  to szansa dla osób chcących zdobyć zupełnie nowy zawód, bądź osiągnąć tylko wybrane umiejętności, które zostają uwierzytelnione świadectwem wydanym przez Okręgową Komisję Egzaminacyjną. 

 

Kadry i płace, podatki (EFS)

Kwalifikacja A65:
Rozliczanie wynagrodzeń i danin publicznych
liczba godzin: 540
liczba godzin e-learningu: 150

 


Zarządzanie zasobami ludzkimi to jeden z najistotniejszych elementów funkcjonowania każdej firmy czy instytucji. Czynnościami tymi zajmują się specjaliści ds. kadrowo-płacowych. Istotą tej pracy jest prowadzenie kompleksowej obsługi na odcinku zatrudniania i wynagradzania wszystkich osób pracujących na rzecz firmy.

Osoba zatrudniona w komórce kadrowo-płacowej musi znać szczegółowo Kodeks pracy i śledzić na bieżąco wszelkie zmiany w tym zakresie. Niezbędna jest biegła znajomość przepisów z zakresu ubezpieczeń społecznych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych (PIT). W codziennej pracy kadrowca konieczna jest też umiejętność obsługi programów kadrowo-płacowych typu Symfonia czy Płatnik.

Pracownik działu kadr musi być osobą odpowiedzialną, bardzo dobrze zorganizowaną, komunikatywną i odporną na stres. Praca ta polega na nieustannym kontakcie z ludźmi, a od jej właściwego wykonywania zależy efektywna polityka kadrowa firmy.

 

WIEDZA I UMIEJĘTNOŚCI ABSOLWENTA

  • prowadzenie dokumentacji pracowniczej
  • sporządzanie umów cywilnoprawnych takich jak: umowy o dzieło, umowy zlecenia
  • obliczenie wynagrodzeń pracowników
  • sporządzanie listy płac
  • sporządzanie deklaracji do zus, urzędu skarbowego, gus, pfron
  • rozliczanie delegacji pracowniczych
  • sporządzanie planów urlopowych, ewidencja i rozliczanie urlopów pracowniczych
  • prowadzenie spraw związanych z wykorzystaniem środków z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych
  • sporządzanie wymaganych przepisami sprawozdań, zestawień i raportów
  • rozliczanie podatku vat, akcyzowego
  • sporządzanie deklaracji podatkowych

 

PERSPEKTYWY ZATRUDNIENIA

  • działy HR firm prywatnych oraz instytucji publicznych
  • biura rachunkowe
  • własna działalność gospodarcza

 

NASZE PRZEWAGI, czyli dlaczego warto uczyć się u nas!

  • bezpłatna nauka
  • podręczniki dla słuchaczy
  • ubezpieczenie
  • praktyki
  • państwowy egzamin po ukończonym kursie
  • nauka w komfortowych, nowocześnie wyposażonych pracowniach
  • doświadczona, profesjonalna kadra dydaktyczna

 

 

Zapisz się online

Godło RP